TRAINING, USING HUMAN RESOURCES OF HIGH QUALITY ETHNIC MINORITIES MEETING REQUIREMENTS OF FOURTH INDUSTRIAL REVOLUTION
DOI:
https://doi.org/10.54163/ncdt/214Abstract
High quality ethnic minority human resources play a particularly important role in promoting industrialization, modernization and socio-economic development in ethnic minority and mountainous areas. Under the strong impact of the Fourth Industrial Revolution, this region has both opportunities for development, but also facing many difficulties and challenges. For sustainable development in the new conditions, the current urgent issue is to focus on training and effective use of high quality ethnic minority human resources.
References
Bộ Chính trị. (2019). Về một số chủ trương, chính sách chủ động tham gia cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư. Nghị quyết số 52-NQ/TW, ngày 29/9/2019.
Cấp, C. V. (2012). Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao góp phần phát triển bền vững Việt Nam. Tạp chí Cộng sản, (9), tr.22-25.
Châu, H. V. (2010). Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho hội nhập kinh tế - vấn đề cấp bách sau khủng hoảng. Tạp chí Kinh tế Đối ngoại, (38), tr.28-31.
Đảng Cộng sản Việt Nam. (2021). Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII - Tập 1. Hà Nội: Nxb. Chính trị quốc gia - Sự thật.
Điệp, L. T. H. (2010). Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao để hình thành nền kinh tế tri thức ở Việt Nam. Luận án tiến sĩ kinh tế, Trường Đại học Kinh tế quốc dân, Hà Nội.
Khanh, P. T. (2007). Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng yêu cầu hội nhập kinh tế quốc tế. Hà Nội: Nxb. Lao động - Xã hội.
Lý, L. C. (2014). Giáo dục - đào tạo với việc phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ở Việt Nam hiện nay. Luận án tiến sĩ Triết học, Học viện Chính trị - Hành chính quốc gia Hồ Chí Minh.
Thảo, T. Đ. (2020). Bàn về nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công ở nước ta hiện nay. Tạp chí Nhân lực Khoa học Xã hội, số 4.
Thủ tướng Chính phủ. (2017). Về việc tăng cường năng lực tiếp cận cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ Tư. Chỉ thị số 16/CT-TTg, ngày 4/5/2017.
Toan, Đ. T. (2012). Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao vùng dân tộc thiểu số và miền núi hiện nay. Tạp chí Tuyên giáo, số 4.
Tú, N. N. (2012). Nhân lực chất lượng cao của Việt Nam trong hội nhập kinh tế quốc tế. Luận án tiến sĩ kinh tế, Học viện Chính trị - Hành chính quốc gia Hồ Chí Minh.
Văn phòng Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam. (2016). Cách mạng công nghiệp 4.0. Thông tin chuyên đề, số 08-TTCĐ/VPTW, ngày 10/8/2016.
